Reclaman mejoras salariales y la equiparaci贸n de condiciones laborales
© PLB / El personal de las residencias sociosanitarias de Ibiza ha iniciado una huelga indefinida que ya suma varios d铆as de seguimiento cercano al 50 %. Las trabajadoras —en su mayor铆a mujeres— reclaman mejoras salariales y la equiparaci贸n de sus condiciones laborales con las del personal del IB-Salut, el servicio p煤blico de salud balear.
La protesta, convocada por diferentes sindicatos, busca poner sobre la mesa una realidad que lleva a帽os gest谩ndose: la sobrecarga del sistema de cuidados y la falta de reconocimiento a quienes sostienen la atenci贸n diaria de las personas mayores y dependientes. Los empleados denuncian sueldos congelados, plantillas insuficientes y un ritmo de trabajo que, aseguran, “pone en riesgo tanto la salud del personal como la calidad de la atenci贸n”.
Mientras la administraci贸n defiende que mantiene abierta la negociaci贸n, los trabajadores advierten que no levantar谩n la huelga hasta lograr compromisos firmes. “Queremos cuidar con dignidad, pero tambi茅n vivir con dignidad”, resume una de las auxiliares del centro de Santa Eul脿ria.
Este conflicto refleja un problema de fondo que afecta a toda Espa帽a: el envejecimiento acelerado de la poblaci贸n y la falta de inversi贸n en servicios de dependencia. En las Islas Baleares, m谩s de 22 000 personas mayores de 65 a帽os viven solas, y la demanda de plazas en residencias supera ampliamente la oferta p煤blica.
La huelga de Ibiza se ha convertido as铆 en s铆mbolo de una reivindicaci贸n m谩s amplia: reconocer el valor social y econ贸mico del cuidado. Una tarea esencial que, hasta ahora, sigue siendo invisible y precaria.
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